Je bent een ervaren professional die thuis is in complexe verzuimcasuïstiek. Je weet hoe je omgaat met weerstand en deinst er niet voor terug om de vinger op de zere plek te leggen bijvoorbeeld bij frequent verzuim, een arbeidsconflict of een verstoorde werk-privébalans. Je schakelt makkelijk met verschillende partijen: van medewerkers en opdrachtgevers tot interventionisten. Bij Driessen ben jij verantwoordelijk voor het volledige verzuimproces in jouw regio. Dat vraagt niet alleen om snel verbanden en knelpunten signaleren, maar ook om het maken én uitvoeren van een concreet plan om verzuim (preventief) terug te dringen.
Ben jij een casemanager die stevig in z’n schoenen staat en graag de regie neemt in verzuimtrajecten? Bij Driessen word jij verantwoordelijk voor het verzuimmanagement van hun uitzendkrachten die werkzaam zijn bij diverse opdrachtgevers in het westen van Nederland. Als aanspreekpunt voor verzuimzaken schakel je dagelijks met medewerkers, opdrachtgevers en andere betrokkenen, signaleer je knelpunten en zet je preventieve acties uit om verzuim te voorkomen. Een veelzijdige functie waarin je het verschil maakt voor zowel medewerkers als opdrachtgevers!
Casemanager verzuim bij Driessen
-
Verzuimdossiers begeleiden van A tot Z, met focus op complexe of frequente casuïstiek. Je voert gesprekken met medewerkers, stemt af met hun opdrachtgevers en zorgt voor een tijdige en juiste uitvoering van de Wet verbetering poortwachter.
-
Je adviseert over preventie en inzetbaarheid, zowel gevraagd als ongevraagd. Je signaleert patronen in het verzuim en denkt mee over oplossingen. De aanpak van preventief verzuim zal daarin ook een grote rol spelen.
-
In het werk schakel je met verschillende partijen zoals HR, leidinggevenden, arbodiensten en interne collega’s. Jij houdt de regie, zorgt dat iedereen zijn rol pakt en stuurt bij waar nodig. Daarin kan je zelf ook je eigen standpunt innemen en beslissingen nemen waar nodig.
-
Klantbezoeken afleggen in de regio West (Den Haag, Alkmaar, Utrecht), met standplaats Bussum/Hilversum. Zo blijf je goed aangesloten op wat er speelt bij medewerkers en opdrachtgevers en kun je snel schakelen om verzuimtrajecten effectief te begeleiden.
Contract en salaris
Contract voor (on)bepaalde tijd met een salaris tussen €3500-5100 (40 uur)
Bonus en vakantie
Je ontvangt een individueel keuzebudget van 19,7% van je brutosalaris. Dit kun je naar eigen inzicht inzetten, bijvoorbeeld voor extra vrije dagen bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen, of als uitbetaling in geld.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
Pensioenregeling waarbij 2/3 deel door de werkgever wordt betaald, sporten met korting via Bedrijfsfitness, collectiviteitskorting op de zorgverzekering en uitgebreide gratis lunch op kantoor.
Diploma
Minimaal een afgeronde hbo-bachelor of wo-masteropleiding en vakopleiding Regie op Verzuim.
Kennis en ervaring
Werkervaring als casemanager, bij voorkeur bij een corporate organisatie en/of uitzendbureau
Beschikbaarheid
32 tot 40 uur
